Legal Staffing Experts zoekt voor haar klant in Brussel een bekende beroepsfederatie, een jurist sociale zaken.
De kantoren bevinden zich in het hart van Brussel, in de onmiddellijke nabijheid van het station.
Voltijds of 4/5.
Contract onbepaalde duur.

Wat ga je doen?
Je maakt deel uit van de afdeling Social Affairs van de federatie. Binnen deze afdeling ondersteunt het team Social Affairs hun leden als werkgevers door hun belangen te behartigen in het kader van de arbeidsbetrekkingen binnen het paritair comité en door hen te voorzien van informatie, tools en diensten met betrekking tot personeelsbeheer.
Onder de verantwoordelijkheid van de directeur Social Affairs draait uw functie rond drie assen:

1. het toezicht op de sectorale arbeidsbetrekkingen
2. het beheer van het fonds voor bestaanszekerheid en het sectorale pensioenfonds
3. het ter beschikking stellen van instrumenten met betrekking tot personeelsbeheer en sociaal recht.

 

1. Je volgt de wetgevingsinitiatieven op het vlak van het sociaal recht op de voet,

Je neemt deel aan de werkzaamheden van de werkgeversdelegatie van het Paritair Comité. In dit verband:

• Voer je de voorbereidende analyses en onderzoeken uit die noodzakelijk zijn om het standpunt van de werkgever te bepalen over de thema's die binnen het kader van het sociaal overleg vallen,
• Stel je cao's op,
• Je zorgt nadien voor de uitvoering van deze akkoorden,
• Je communiceert over deze onderwerpen naar onze leden toe maar ook, indien nodig, naar de FOD Werkgelegenheid of interprofessionele organisaties (VBO, Unizo, UCM, enz.).

2. Taken ivm het fonds voor bestaanszekerheid en het pensioenfonds:

• Je faciliteert de samenwerking met de sleutelfuncties van het pensioenfonds (compliance officer, internal auditor, risk manager, etc.) en met de verzekeraar voor het tweede pensioenplan,
• Je bereidt de officiële rapportering voor van het fonds voor bestaanszekerheid en het pensioenfonds (jaarverslagen, ad hoc thematische verslagen, notulen, mandaat, enz.),
• Je zorgt voor de gegevensbescherming en bent de contactpersoon voor de DPO.

3. Verstrekking van informatie en instrumenten ivm het personeelsbeheer:

• Je bent verantwoordelijk voor de juridische aspecten die voornamelijk verband houden met het arbeidsrecht,
• je schrijft juridische adviezen, nieuwsbrieven en produceert podcasts/webinars over relevante arbeidsrechtelijke onderwerpen.
• Afhankelijk van de behoeften maak je presentaties voor onze leden over dezelfde onderwerpen.

Jouw profiel:

• je bent in het bezit van een masterdiploma in de rechten en bent gespecialiseerd in sociaal recht,
• je kent de wetgeving mbt de aanvullende pensioenen (WAP, IORP, enz.) of je wil je in deze materie te verdiepen,
• Je kunt juridische concepten te vertalen naar praktische oplossingen,
• Werken met cijfers schrikt jou niet af en projectmanagement trekt jou aan,
• Je bent tweetalig of Nederlandstalig met een goede kennis van het Frans,
• Je bent communicatief vaardig, klantgericht en resultaatgericht.

Wat bieden wij:
- prettige, dynamische werkomgeving.
- een competitief salaris (afhankelijk van je ervaring en diploma) alsook een pakket extralegale voordelen (groepsverzekering, hospitalisatieverzekering,ninkomensverliesverzekering, maaltijdcheques, etc…).
- een flexibel rooster en thuiswerk (60% remote, 40% kantoor)
- vorming en continue ontwikkeling in jouw specialisatiedomein
Interesse in deze functie?
Contacteer judith@legalstaffingexperts.be.